三月春风暖，携手共扬帆 - Important News

三月，站在春天的开端

蓬勃与生机正悄然萌动

向着美好出发

方同舟控股焕发出无限活力

成绩不断，春意盎然

奋楫扬帆，逐梦前行！

本期提要

本月热点

☞方同舟控股积极投身助力“碳达峰、碳中和”行动，第一时间响应中央号召，签署战略合作
☞六安钢铁控股集团成立三周年

企业动态

☞金鼎钢铁集团、六安钢铁控股集团再次荣获省级荣誉
☞金鼎钢铁集团举行装配式建筑高强度H型钢开工仪式
☞六安钢铁控股集团与马钢集团签署人力资源战略合作协议

文化建设

☞激扬巾帼志，建功新时代——方同舟控股开展“三八妇女节”相关活动
☞共植绿色，共育希望——方同舟控股开展植树节专题活动

党建之窗

☞献礼建党百年，方同舟控股深入开展党史学习教育
☞六安钢铁控股集团无偿献血志愿服务基地正式成立

行业政策

☞《中华人民共和国刑法修正案（十一）》自3月1日起实施
☞ 生态环境部发布关于公开征求《碳排放权交易管理暂行条例（修改意见稿）》的通知

影像足迹

☞政府视察留影
☞春意“四合院”
提示：本篇文章共4380字，预计阅读10分钟>>>

本月热点
方同舟控股3月大事重点关注

▌方同舟控股积极投身助力“碳达峰、碳中和”行动，第一时间响应中央号召，签署战略合作

“十四五”是实现我国碳排放达峰的关键期，也是推动经济高质量发展和生态环境质量持续改善的攻坚期。在中央经济政策统筹下，各地政府积极响应，“做好碳达峰、碳中和工作”被列为2021年的重点任务之一。

方同舟控股深入学习贯彻习总书记关于“碳达峰”工作的重要指示精神，深刻认识“碳达峰”工作的重要性和迫切性，第一时间响应中央号召，签署战略合作，用实际行动有效支撑“碳达峰”行动。

2月21日，方同舟控股下属六安钢铁控股集团与冶金工业规划研究院正式签署“碳达峰”及降碳行动计划战略合作协议，成为安徽省及长三角地区首家启动“碳达峰”工作的钢铁企业；3月3日，金鼎钢铁集团与冶金工业规划研究院举行“碳达峰”及降碳行动计划战略合作签约仪式，成为河北首家启动“碳达峰”工作的钢铁企业。

从六安钢铁控股集团到金鼎钢铁集团，“碳达峰”合作协议的签订，标志着方同舟控股在“碳达峰、碳中和”发展道路上迈出坚实一步，也体现着方同舟控股践行绿色发展理念、促进可持续发展的责任与担当。

▌六安钢铁控股集团成立三周年

自2018年，第一批开拓者从武安来到六安，投身到六钢百年基业建设中时，六钢的发展就势如破竹。三年栉风沐雨、砥砺奋进，三年孜孜以求、逐梦前行，从追赶时代到领跑时代，六钢的崛起有目共睹。

三年后的今天，六安钢铁控股集团已然脱胎换骨，企业生产初具规模，产量质量永攀新高，绿色低碳树全国标杆，党建引领创红色强企。

2021年是党的百年华诞，是“十四五”开局之年，更是六安钢铁控股集团走低碳环保高质量发展的关键之年。站在新的历史起点，六安钢铁控股集团将秉承“厚念家国，奋斗远行”的崇高使命，抓住长三角一体化腹地和皖北承接产业转移集聚区的机遇，倾力打造六钢千亿级冶金产业园区，不断延伸产业链，扩大集团板块，谱写六钢事业新篇章！

企业动态
砥砺奋进钢铁梦，不忘初心共前行

▌金鼎钢铁集团、六安钢铁控股集团再次荣获省级荣誉

自成立以来，方同舟控股始终秉承“如日方升，同舟共济”的理念，以“不干则已，干就一流”的干事创业态度，实现有质量的增长。在全体方同舟人的共同努力下，集团获得多项荣誉，硕果累累。每张证书、每个荣誉、每次表扬，不仅是方同舟控股品牌建设和企业文化管理的成果体现，也是集团发展之路必不可少的宝贵资产。

阳春三月，喜事连连，方同舟控股奋勇争先，再续荣耀。3月12日，2021年安徽省委非公经济和社会组织工委扩大会议暨2020年度抓基层党建工作述职会议召开，会上表彰了第八批省级“双强六好”非公企业党组织单位，六安钢铁控股集团荣获此殊荣。

同时，在河北武安，由共青团河北省委、省应急管理厅联合组织开展的“2019-2020年度河北省青年安全生产示范岗”评选结果揭晓，金鼎钢铁集团2#高炉车间榜上有名，喜获“河北省青年安全生产示范岗”殊荣。

两项荣誉的先后获得，是对方同舟控股工作的充分肯定。今年是中国共产党成立100周年，也是“十四五”规划的开局之年，方同舟控股将瞄准新目标，奋力拼搏、锐意进取，进一步打造企业经营和发展的崭新局面，以更昂扬的斗志、更优异的成绩向党的百年华诞献礼！

▌金鼎钢铁集团举行装配式建筑高强度H型钢开工仪式

3月3日上午，邯郸市2021年一季度项目开工活动武安市项目开工仪式，在金鼎钢铁装配式建筑高强度H型钢生产线项目现场举行。

开局就是决战、起步就要攻坚。金鼎迎来首季开门红，再次擂响了首季冲、全年赢的战鼓，必将以创先争优、奋力赶超的饱满激情，全力抓好项目开工建设工作，为武安经济高质量发展注入强大动力。

▌六安钢铁控股集团与马钢集团签署人力资源战略合作协议

为了引进新项目所需要的专业技术人才，3月19日，六安钢铁控股集团与马钢集团举行人力资源战略合作签约仪式，成功签署《人力资源服务战略合作框架协议》及《马钢共享用工合作三方协议》。双方依托各自优势，就共享用工、业务外包、人才培养、技能培训、技术交流等领域建立战略合作关系。

协议的成功签订，标志着共享用工合作的正式启动，不仅开创了公司用工新渠道，大量的技术人才也将通过这个渠道源源不断地输送到六钢集团，解决企业目前钢铁专业技术人员紧缺的难题，更为企业建设专业技术人才队伍奠定了坚实的基础。

文化建设
文化建设促发展，组织关怀暖人心

▌激扬巾帼志，建功新时代——方同舟控股开展“三八妇女节”相关活动

3月8日，第111个“三八”国际劳动妇女节如约而至，为更好服务女职工，展现女职工新时代女性风采，激扬巾帼之志，方同舟控股开展了庆“三八”国际劳动妇女节系列活动。

其中，金鼎工会举行了“筑梦新金鼎·巾帼绽芳华”庆祝"三八"妇女节座谈会，盘点2020年以来在工作、个人成长方面的收获，并就如何进一步推进女职工工作发言献策。最终，会议一致通过了女职工权益保护专项集体合同。

同时，金鼎工会组织开展了三八妇女节趣味活动，进一步丰富了职工的业余生活，增强了大家的凝聚力。

六安钢铁控股集团则特意组织120余名女职工观看热播电影《你好，李焕英》，让她们在特殊的节日，感受亲情的浓郁、母爱的伟大，体验不一样的节日福利。尽管不能长期陪伴在家人身边，但在六钢集团依然可以感受到家的温暖。

▌共植绿色，共育希望——方同舟控股开展植树节专题活动

春光无限好，植树最当时。3月12日，在第43个植树节来临之际，方同舟控股下属公司纷纷组织开展植树活动，以实际行动为企业增绿添彩。

厂区绿化是构建和谐、美丽办公环境的重要一环，金鼎钢铁集团认真践行“两山理论”的绿色发展理念，公司党委组织全体党员、入党积极分子、职工代表开展春季义务植树活动，为环境保护贡献一份力量。

六安钢铁控股集团则以“节能低碳、绿色钢城我先行”为主题，公司领导、各职能部室党员、职工代表共计70余人参加植树绿化活动，用自身实际行动践行绿色发展理念。

党建之窗
传承红色基因，学党史、颂党恩、跟党走

▌献礼建党百年，方同舟控股深入开展党史学习教育

今年是中国共产党成立100周年。近期，随着方同舟控股党史学习教育的不断推进，各下属公司持续深入开展各项活动，认真落实中央关于开展党史学习教育的目标要求和各项任务，不忘初心、砥砺前行。

3月15日上午，金鼎党委召开了党史学习教育动员部署会，深入学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，传达学习市委组织部党史学习教育动员会会议精神，动员部署金鼎党史学习教育工作。

六安钢铁控股集团党委则掀起“学党史”热潮。3月20日，召开党史学习教育动员部署大会，宣布了《六安钢铁控股集团党史学习教育实施方案》；3月30日，党委组织所属五个基层党支部开展“学党史、知党恩、跟党走”主题党日活动，各党支部纷纷通过支部书记讲党课的形式，了解党的发展历程，汲取党史中的精神力量，高标准高质量推进党史学习教育。

学党史、悟思想、办实事、开新局，方同舟控股将一如既往积极推动党史学习教育走深走实，不断从党的光辉历史中汲取阔步新征程的磅礴力量，以昂扬姿态奋力开启全面建设社会主义现代化国家新征程。

▌六安钢铁控股集团无偿献血志愿服务基地正式成立

学史在一线，落实看行动。方同舟控股作为一家具有高度社会责任感的企业，在发展的同时，不忘履行社会责任和热衷公益事业的初心和使命。3月13日，下属六安钢铁控股集团无偿献血志愿服务基地揭牌仪式在智控中心五楼多功能会议中心举行，标志着全市第一家无偿献血志愿服务基地在六钢集团正式成立。热血温暖传递真情，点滴凝聚大爱无疆。

行业政策
解读钢铁行业政策新动向

▌《中华人民共和国刑法修正案（十一）》自3月1日起实施

中华人民共和国主席令第六十六号：《中华人民共和国刑法修正案（十一）》已由中华人民共和国第十三届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议于2020年12月26日通过，自2021年3月1日起施行。

《中华人民共和国刑法修正案（十一）》共计四十八项内容，值得注意的是，第一百三十四条第二款修改为：“强令他人违章冒险作业，或者明知存在重大事故隐患而不排除，仍冒险组织作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。”

▌生态环境部发布关于公开征求《碳排放权交易管理暂行条例（修改意见稿）》的通知

3月30日，生态环境部发布关于公开征求《碳排放权交易管理暂行条例（修改意见稿）》（以下简称“《修改意见稿》”）的通知，提出建设全国碳排放权注册登记和交易系统，记录碳排放配额的持有、变更、清缴、注销等信息，提供结算服务，组织开展全国碳排放权集中统一交易。被纳入全国碳排放权交易市场的重点排放单位，不再参与地方碳排放权交易试点市场。

《修改意见稿》明确了碳市场禁止交易的相关情形以及在不同违规情境下的处理方式。例如，《修改意见稿》规定，各级生态环境主管部门、全国碳排放权注册登记机构、全国碳排放权交易机构、核查技术服务机构及其工作人员，不得持有、买卖碳排放配额；已持有碳排放配额的，应当依法予以转让。